| 工作职责 | 工作标准和措施 | 考核条件 | 考核标准（元） |
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| 1、协助总经理抓好公司安全生产工作。 | 1.1按“谁主管谁负责、一岗双责”的原则，领导好供、销部门的安全生产工作。 | 1.1没有完成 | 300元 |
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| 2、负责组织编制供、销部门年度安全生产目标和安全工作计划，经审批后组织贯彻实施。 | 2.1组织供、销部门讨论安全生产目标和安全工作计划并组织制定、修订供、销部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，组织实施并监督落实执行情况。 | 2.1没有完成 | 200元 |
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| 3、负责分管安全生产的日常工作，组织供、销部门的安全大检查，充分发挥安全生产监督管理体系的作用。 | 3.1纠正三违，检查安全规章制度的执行情况，对三违行为、管理问题立即告知有关部门整改并监督整改情况。 3.1.1每周不少于1次日常安全检查；
3.1.2每次检查发现的问题有记录，有整改要求，有考核。 | 3.1没执行 | 100元 |
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| 4、负责供、销部门的安全教育和考核工作 | 4.1定期组织供、销部门所有人员进行安全知识学习。 4.1.1每季度至少组织一次安全知识学习； 4.1.2每次学习要有记录、有考核。 | 没有组织学习 | 100元 |
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| 5、督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 | 5.1组织安全专业检查和重大隐患整改治理工作；协调和督促有关部门制订隐患治理实施计划和防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。 5.1.1每月最少组织1次专项安全检查；
5.1.2每周不少于1次日常检查； | 5.1.1没有组织专项安全检查 5.1.2没有日常检查 | 100元 100元 |
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| 6、参与设备事故、生产事故、火灾事故、爆炸、伤亡事故和环境污染事故的调查和处理，及时、如实的向上级报告安全生产事故。 | 6.1，及时、如实的向上级报告安全生产事故，严格按“四不放过”处理事故，研究出预防类似事故的方法措施 | 6.1未按规定处理事故 | 按相关的法律法规及公司的相关管理制度执行 |
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| 7、其他工作。 | 7.1积极配合上级领导完成临时性工作任务 | 7.1未完成 | 100元 |
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